国际学生就业

的 国际教育办公室 协助院系招聘国际学生担任校内学生职位.

选择性实习训练(OPT)

目前持有F-1(学生)身份的潜在雇员可能有资格申请OPT. 大学支持在任何符合联邦要求的专业职位上使用OPT. 未来的员工需要与授予学位的学院或大学的相应办公室沟通，以申请OPT身份. OPT申请的处理时间一般为2-3个月.

恩波里亚州立大学目前没有资格支持寻求STEM扩展和Cap-Gap覆盖的员工. 这意味着ESU员工最多可以保留12个月的OPT. 获得永久职位的员工需要在就业开始时与ESU的人力资源办公室沟通，以确保在OPT结束之前获得适当的签证状态.

OPT的资格: 这个选项适用于持有F-1(学生)身份的个人，他们已经完成了至少一个学年(9个月)的全日制学生. OPT就业必须与获得的学位直接相关.

h - 1 b签证

ESU支持符合联邦要求的潜在雇员申请H-1B签证, 并获得了全职工作, 大学的永久职位. 在接受工作邀请时, 员工应与人力资源办公室和移民律师合作，在适当的时间内获得签证. 欲了解更多信息，请点击链接 H-1B签证页面.

永久居民(绿卡)

支持在ESU工作的永久居民申请必须符合以下标准:

• 根据国土安全部的定义，职位必须是全职和永久的
• 该部门必须至少有36个月的预期未来资金用于该职位，并由该部门的院长或主任验证

此外，ESU政策要求以下标准:

• 雇员的H-1B签证有效期应为1-2年(总共6年)
• 非教职员应完成试用期, 在该岗位连续全职工作至少12个月
• 支持请求必须得到单位领导的批准

对于不符合ESU政策中规定的标准的永久居留申请，将根据具体情况进行考虑, 并需要相应的副总统批准.

有关永久居民赞助的更多信息，请点击链接 永久居留权.